MENU
健康経営コンサル・ひろ|働き続けられる職場をつくる
特定商取引法に基づく表記
プライバシーポリシー
健康経営コンサルティング
健康経営コンサル・ひろ|働き続けられる職場をつくる
特定商取引法に基づく表記
プライバシーポリシー
健康経営コンサルティング
ホーム
ストレスチェック/制度・仕組み/50人未満
ストレスチェック/制度・仕組み/50人未満
– tag –
健康経営
「うちには産業医も保健師もいない」50人未満の会社でも、ストレスチェックはできる?
2028年4月1日、社員50人未満の会社にもストレスチェックが義務化されます。 これまで50人未満の事業場では努力義務だったストレスチェックが、2028年4月1日から義務になります。厚生労働省も、すでに小規模事業場向けの実施マニュアルを公表しています。 ...
2026年9月20日
1
閉じる